Семинары и Конференции

17 июня 2024, Понедельник

Вход для своих
Стань своим на Saldo.ru
Забыли пароль?

Анонсы изданий

Семинары, конференции

Книги

Публикации

Служба занятости

Справочная информация

Вы здесь: Saldo.ru / Бухгалтерские новости / Семинары и Конференции

Семинары и Конференции

Интернет семинары Saldo.ru

08/09/2011 - 08/09/2011
╚Эффективная система оплаты труда╩

ООО ╚Учебный Центр ╚Бизнес Аспект╩ т/ф(495) 517-15-97 www.bi-aspekt.ru 8 Сентября 2011 г. (10.00-17.00) ╚Эффективная система оплаты труда╩ Яковлева Татьяна Григорьевна Экономист, заместитель генерального директора по финансово-экономическим вопросам ООО ╚НПО ╚ГРАНАТ╩, специалист в области построения эффективных систем оплаты труда, автор публикаций и книг по вопросам разработки систем мотивации труда работников, с 1991 года имеет практический опыт разработки и внедрения эффективных систем оплаты труда, включая системы санкций и поощрений, работников на предприятиях с различными видами деятельности: от производства и торговли до консалтинга, имеет практический опыт проведения семинаров-тренингов.
Цель: анализ новых правил исчисления НДС при экспорте и импорте товаров, оказании услуг и выполнении работ в Таможенном союзе России, Белоруссии и Казахстана; разбор типичных ситуаций, требующих раздельного учета для принятия НДС к вычету; анализ ошибок практика применения изменений главы 25 НК РФ с 2011г, рассмотреть учет расходов прошлых налоговых периодов в текущей налоговой отчетности, анализ типичных ошибок исчисления и уплаты налога на прибыль Программа: Слушателям будет представлен универсальный вариант ╚Положения по оплате и стимулированию труда работников╩. В предлагаемом материале представлены 11 различных систем оплаты труда, которые без дополнительной переработки могут быть использованы для расчета индивидуальной заработной платы работников, а также образцы конечных документов, предназначенных для начисления заработной платы бухгалтерией - ╚Ведомости расчёта оплаты труда работников структурных подразделений╩.
1. Эффективная система оплаты труда - часть системы управления организацией. Почему многие процессы в сфере оплаты труда приводят к напряжению и проблемам во взаимоотношениях работодателя и персонала предприятия, и как этого избежать? Почему во всех организациях любой формы собственности, любого вида деятельности расчет вознаграждения за труд должен быть упорядочен и регламентирован утверждённым документом, имеющим статус внутрифирменного закона? 2. Система оплаты труда как методика, регламентирующая взаимоотношения между руководством и работниками в производственной цепи: труд-продукт труда-оплата продукта труда.
3. Разработка систем оплаты труда для различных категорий персонала в различных структурных подразделениях: коммерческой службы, бухгалтерской службы, финансовой службы, административной службы, технической службы, производства.
4. Формализация системы оплаты труда в документе ╚Положение о порядке оплаты и стимулирования труда работников╩. Репрезентативность ╚Положения о порядке оплаты и стимулирования труда работников предприятия╩ для сторонних √ государственных и частных организаций. Необходимость формализации системы оплаты труда для процесса бюджетирования (финансового планирования).
5. Методы построения и содержание Положения о порядке оплаты и стимулирования труда работников. Обязательные требования к оформлению Положения. Два метода формирования структуры Положения. Обязательные разделы в структуре Положения. Примеры структуры и оформления документов, необходимых для расчета оплаты труда работников каждого структурного подразделения предприятия: ∙ таблицы key performens (ключевых фондообразующих показателей) для оценки работы персонала каждого структурного подразделения, ∙ формы утверждения тарифных ставок, ∙ формы утверждения сдельных расценок, ∙ формы утверждения нормативов расчета индивидуальных и коллективных фондов оплаты труда.
6. Оплата по грейдам. 7. Тренинг по расчёту оплаты труда работников различных структурных подразделений организации. Стоимость участия 8500 руб.
ВЫДАЮТСЯ СЕРТИФИКАТЫ ПО ЕЖЕГОДНОЙ 40 ЧАСОВОЙ ПРОГРАММЕ ПОДГОТОВКИ АТТЕСТОВАННЫХ БУХГАЛТЕРОВ ( правила оформления уточняйте до семинара) Место проведения Москва, Заявки на участие по тел. (495) 517-15-97 , 7305-304

Место проведения
Москва, ул. Сельскохозяйственная, д.17/2 , Гостиница Турист.

Организатор(ы)
Учебный центр "Бизнес - Аспект"

495 517-15-97
http://www.bi-aspekt.ru
bi-aspekt@yandex.ru

Обратная связь